Sobre Gehocan

Saludo de presidencia

“Lo que hacemos hoy, contribuye a generar expectativas para los futuros profesionales de mañana, tenemos esa responsabilidad”

Gehocan se está convirtiendo en referente en Canarias si hablamos de desarrollo y progreso de los recursos humanos en nuestra Comunidad, asumir su representación supone, sin duda alguna, un orgullo, pero también y sobre todo una responsabilidad.

Desde Gehocan queremos contribuir a la visibilidad de las personas que trabajan en nuestras islas, reconocer el valor de cada puesto, la importante contribución de las personas que ponen lo mejor de sí a disposición de lo que hacen cada día. Para ello hacen falta, siempre y sin excepción, dos requisitos: Disfrutar con lo que haces y hacerlo con Amor.

Lo que hacemos hoy, contribuye a generar expectativas para los futuros profesionales de mañana, tenemos esa responsabilidad, tanto las personas que trabajamos en la empresa privada como en la publica, organizaciones sindicales, empresariales y profesionales, cada uno de nosotros incidimos, con nuestro nuestro hacer, en la economía canaria.

Es fundamental que entre todos podamos mostrar a nuestra sociedad que en las islas existen trabajadores ejemplares y empresas ejemplares donde trabajar y desarrollar el talento, que es un orgullo que nuestros jóvenes se formen y especialicen como profesionales de sectores tan apasionantes como, por ejemplo, la hosteleria, que aprendan a respetarla y valorarla sabiendo que, aunque se avecinan tiempos de incertidumbre, en Canarias, el Turismo viene generando más del 40% del empleo y su aportación al Producto Interior Bruto supera el 35%.  En este sector, además, disponemos de convenios que podemos considerar de los más beneficiosos de nuestro país, resultado de una negociación responsable y que ha tratado de contemplar las diferentes realidades y necesidades de cada provincia. 

Es indispensable ponerlo en valor y respetar nuestro marco normativo para, entre todos, desterrar prácticas indeseables de incumplimiento del mismo que, aunque sean minoritarias, tanto dañan a trabajadores, a empresas, y a la imagen de nuestro sector. Ojalá sepamos poner el foco en todo aquello que nos une, abordando de forma positiva las necesidades comunes y las oportunidades de mejora que cada día se nos presentan.

Con el nuevo organigrama de Gehocan y la figura de una Vicepresidencia plural, con presencia en Tenerife, Gran Canaria, Lanzarote y Fuerteventura, queremos favorecer el acercamiento de la Asociación a todos los profesionales en las distintas islas y abordar las necesidades comunes más relevantes a través de grupos de trabajo específicos. Continuaremos generando espacios que nos permitan  intercambiar conocimientos, experiencias y compartir buenas prácticas, de esas que inspiran y nos ayudan a ser mejores profesionales, favoreciendo la competitivad de nuestras empresas, el desarrollo de nuestros trabajadores, y promoviendo así el camino hacia la sostenibilidad.

Agradezco a la Junta directiva de Gehocan la confianza que depositan en mí, espero estar a la altura para ofreceros mi mejor versión, de forma que podamos continuar con el excelente trabajo realizado hasta ahora, y manteniendo además una actitud abierta al cambio que nos permita abordar los nuevos desafios de futuro.

Gracias a todos los profesionales y empresas asociadas y colaboradoras, sois el alma de esta asociación, verdaderos protagonistas de una realidad que construimos cada día, en la que el progreso y desarrollo de las personas se convierte en nuestra auténtica razón de ser.

Sonia Martínez Alcalá

Presidente de Gehocan

OBJETIVOS DE LA ASOCIACIÓN

Colaborar

En diferentes eventos e iniciativas de interés profesional común

Contribuir

A la notoriedad y visibilidad de los Recursos Humanos en el archipiélago

Lograr

Que el sector empresarial Canario sea competitivo nacional e internacionalmente

Facilitar

Que circule la información relevante para la economía y trabajo Canaria.

Detectar

Necesidades comunes entre los directores de RRHH y empresas Canarias

Intercambiar

Conocimientos y experiencias del ámbito laboral de las empresas Canarias

Conseguir

Que las empresas pongan en valor el talento de sus profesionales

Articular

Recomendaciones basadas en la formación y experiencias de sus miembros

Mejorar

Los conocimientos y destrezas profesionales de los miembros de la Asociación

JUNTA DIRECTIVA

Sonia Martínez Alcalá

Presidente de Gehocan
Directora de RRHH Gloria Thalasso & Hotels

Vicepresidentes de zona

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Elena Toledo

Vicepresidente de zona en Gran Canaria
Directora de RRHH Be Cordial Hotels & Resorts

Óscar Ledesma

Vicepresidente de zona en Tenerife
Jefe de RRHH Catalonia Hotels & Resorts

Javier Martín

Vicepresidente de zona en Fuerteventura
Director de RRHH corporativo R2 Hotels

David Ayala

Vicepresidente de zona en Lanzarote
Director de Arrecife Gran Hotel & Spa

Cuerpo de la junta

Ana Rancel

Jefa de RRHH GF Hoteles

Bruno Correa

Consejero Paradise Park Fun Lifestyle Hotel

Daniela Postiglione

Directora de Personas y Desarrollo Del Talento en Cajasiete

Francisco Jorge

Director de RRHH - TNF, LNZ y FTV RIU Hotels & Resorts

Ignacio de Lojendio

Asesor RRHH

Juan Luis Reyes

Tesorero Gehocan
Asesor laboral experto en Hostelería

Luis Pérez Balboa

Coach Ejecutivo y Consejero Hotel Paradise Park

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Montse Pereira

Directora de Personas y RSE en Grupo Valora

Pilar García

Directora de RRHH Y Gestión del talento en GF Hoteles

Pilar López

Directora de RRHH Adrían Hoteles

Victor Castro

Jefe de RRHH GF Hoteles

Victor García

Jefe de Personas CLC World Resorts & Hotels

Operativa

Ana Alves

Gerente

Marta Romero

Marketing y Comunicación

Shirley González

Gestión

Profesionales independientes asociados

  • Alexis Pérez - RRHH Hotel Bahía de Ábalos
  • Ana Martel - Responsable RRHH Grupo Golf Resorts
  • Clara Isabel Díaz Aparicio - Asesora laboral
  • Domingo Pérez - Catalonia Hotels & Resorts
  • Elena Toledo - Directora RRHH Be Cordial Hotels & Resorts
  • Francisco Martín - Profesional de RRHH
  • Ignacio de Lojendio - Asesor profesional de RRHH
  • Jorge Cornejo - Experto en RRHH
  • Jorge Tomás Díaz Brito - RRHH en el Instituto Canario de Hemodonación y Hemoterapia
  • José Joaquin Bethencourt - Asesor profesional de RRHH
  • Juan Pedro Marrero - Director de Personas Landmar Hotels
  • Judith Moreno - Directora RRHH Parque Santiago
  • M. Giulia Presutto Gil - Directora de RRHH
  • Maria Antonia Fernández Baute- Gerente de RRHH Grupo Rahn
  • Mariluz Fernández - Graduada Social
  • Óscar Ledesma - Jefe de RRHH Catalonia Hotels & Resorts
  • Pilar López - Directora de RRHH Adrián Hoteles
  • Rita Delgado - RRHH Palm Oasis
  • Rubén Marcos - Director de RRHH Hotel Dunas
  • Sergio Carballo - Director RRHH SAT LA FAST
  • Siham Jaber - Profesional de RRHH
  • Verónica Tejera - RRHH en Auteide
  • Victor García - Jefe de Personas CLC World Resorts & Hotels
  • Victor Perez - Director de RRHH de Sheraton Hotels & Resorts
  • Wilhem Medina - Director de RRHH y Personal de Europe Hotels International

Profesionales asociados a través de empresas

  • Adasat Fariña - RRHH Kingle Paper & Packaging Group
  • Ana María Cámara - Desarrollo Social Canarias
  • Ana Rancel - Jefa de RRHH GF Hoteles
  • Andrea Pérez - Desarrollo de Personas en Cáritas Diocesana de Tenerife
  • Ángeles Acosta - Directora de RRHH Grupo Coelca
  • Bruno Correa - Consejero Paradise Park Fun Lifestyle Hotel
  • Carlos Pinilla - Responsable Departamento Laboral Garrigues
  • Carmelo González - Director de RRHH RIU Hotels & Resorts
  • Daniela Postiglione - Directora de Personas y Desarrollo del Talento en Cajasiete
  • Elena Piqueras - Responsable Departamento Laboral Montero Aramburu
  • Francisco Jorge - Director de RRHH TNF, LNZ y FTV en RIU Hotels & Resorts
  • Francisco Marrero - Director de RRHH Dreamplace Hotels & Resorts
  • Javier Martín - Director de RRHH Corporativo en R2 Hotels
  • Javier Suárez - Director PY Hotels & Resorts
  • Luis Pérez Balboa - Coach Ejecutivo y Consejero Hotel Paradise Park
  • Montse Pereira - Directora de Personas y RSE en Grupo Valora
  • Pilar García - Directora de RRHH y Gestión del Talento en GF Hoteles
  • Sonia Martínez Alcalá - Directora de RRHH Gloria Thalasso & Hotels
  • Victor Castro - Jefe de RRHH en GF Hoteles
  • Yuban Martel - Director de RRHH de Meeting Point Spain

Miembros honoríficos

  • Alejandro Ramos Guerra - Director General de Trabajo
  • Andrés Fernández Temprano - Jefe de la Inspección de Trabajo en la Provincia de Las Palmas
  • Ayuntamiento de Adeje
  • Carlos Bencomo - Ex Presidente Excmo. Colegio de Graduados Sociales S/c de Tenerife
  • Francisco Capellán - Ex Director Tesorería General de la Seguridad Social en la Provincia de Las Palmas
  • Francisco Guindín - Director Territorial de la Inspección de Trabajo
  • José María Casero - Ex Director Tesorería General de la Seguridad Social en la Provincia de S/C de Tenerife
  • José Miguel González - Director de Consultoría en Corporación5
  • José Ramón Dámaso Artiles - Presidente Excmo. Colegio de Graduados Sociales Gran Canaria y Fuerteventura
  • LA FEHT (Federación de Empresas y Hostelería y turismo de Las Palmas)
  • Pedro Duarte - Coordinador Territorial SEPE